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武汉市城投集团2022年春季招聘

作者:时间:2022-04-20点击数:

企业简介:武汉市城市建设投资开发集团有限公司(简称"武汉城投集团")成立于1997年8月,公司旗下拥有20家二级企业,全资、控股企业共134家,在岗职工约1.3万人,公司资产总额3695亿元,总资产规模位居全国城投公司第六。作为城市基础设施建设的投融资主体和市政府城建投融资运作平台,是全市经营业态最多、承担社会责任最大的市属企业,公司着力发展城市建设、城市公共服务、城市区域开发、产业资本“3+1"产业板块,主要负责城市基础设施投融资、建设,城市供排水、燃气供应,桥隧管护、公房管养,国有资产运营、开发、保值增值等。

武汉城投集团成立以来,实施了700余项重点基础设施项目,项目总投资3161亿元,连续13年建设投资超200亿元。荣获"鲁班奖"、“詹天佑奖"以及国家级示范和全国市政工程奖项32项,省,市市政工程奖项202项。

建成跨江桥隧8座,画圆江城二、三环,新改扩建城市环线、放射线、主干道450余公里。全市首条BRT.首条轨道交通一号线。武汉单体最大的城排泵站,江南泵站;国内最大城市排水泵站,后湖泵站。全国首条污水处理深隧,武汉大东湖核心区 污水传输系统工程。世界上规模最大的城市湖底隧道,两湖隧道工程。武汉市第一条主城区大型综合管廊,武九综合管廊。

日供水能力达490万吨,供水规模全国第五,水质位列全国最优行列,服务人口近900万,“获得用水”营商环境全国第三,中西部第一。承担全市2/3的天然气供应,管网连通四条国家级气源干线,日供气能力华中地区第一。 管道燃气热值和管网灶前压力合格率保持100%。管养桥隧"十四桥-隧" ,运营规模全国第一。

综合地产业务规模居全市前十、市属国企第二。建成并运营国博中心,布局文化会展业,承担多项政务会议和高端展会,累计举办展会2000余场次,参展参会人数超2400万人次,获得中部地区首个UFI (国际展览联盟)认证。


招聘计划

武汉城投集团本部及所属各级子公司现因业务发展需要,公开诚聘社会各界优秀人才。春季招聘人数:221人,其中社会招聘121人.校园招聘100人。

武汉市城市建设投资开发集团有限公司 2人

风险控制岗

武汉市水务集团有限公司 47人

给排水技术、工程技术、设备技术、自动化技术.电气技术、工程预决算、信息技术、水质技术.财会、投资、法务、文宣等岗位

武汉市燃气热力集团有限公司 50人

财务、会计、审计、行政/企业管理、人力资源管理、IT管理、燃气热力设计、电气设计、土木结构设计、土建工程造价.工程项目经理、系统集成项目经理、工程管理、燃气技术.安全管理、设备管理、化学工艺、自动化、仪器仪表、环境工程、机械工程、电子

信息、软件工程师、硬件工程师、网络工程师等岗位

武汉誉城建设集团有限公司 50人

投资管理、项目管理、项目技术管理、项目预算管理,文物责任设计师、专业设计、造价工程师等岗位

武汉新城国际博览中心有限公司 1人

电气工程师

武汉城投房产集团有限公司 15人

租赁管理、招商运营管理、市场拓展专员、投标员、项目技术负责人、项目管理、行政专员、党务、宣传等岗位

武汉大桥实业集团有限公司 11人

设计管理、物业项目主任、物业项目副主任、景观项目负责人、市政项目负责人等岗位

武汉城市公共设施运营发展有限公司 12人

桥梁隧道工程师、土建工程师、消防工程师、软件工程.师、机械机电工程师等岗位

武汉城市铁路建设投资开发有限责任公司 4人

投资管理岗、项目前期岗 

武汉建兴城市资源运营管理有限公司 7人

策划经理、招商经理、物业管理员、资产管理员、行政综合、风控专员、企发专员

武汉市信息管网投资有限公司 2人

投资发展岗、项目管理岗

武汉城投投资发展有限公司 8人

投资管理、风险管理、综合行政、会计核算等岗位

武汉国际会展集团股份有限公司 12人

展览项目经理、会议项目经理、展览项目主管、会议项目主管、文案策划专员、展览项目专员、文秘等岗位


应聘要求

1.思想政治素质好,遵纪守法,诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录。

2.具有良好的学习能力、沟通协调能力、改革创新意识和团队协作意识。

3.具有国家认可的全日制本科及以上学历,入职时需提供学历学位证书或教育部学历认证资料。

4、身心健康,身体条件符合岗位任职要求。

5.其他招聘岗位应具备的条件。

薪酬福利和人才发展

1.工资奖金体系:基本工资(或岗位工资)、 绩效工资、奖金、津补贴等。

2.福利保障体系:社会保险、住房公积金、免费工作餐、健康体检、带薪年休假及各类法定节假日、文

体娱乐活动、工会福利(节日慰问、生日及特殊事件慰问、互助医疗)等。

3、人才培养体系:全面打造管理、技术、技能三大职业发展体系,通过专业化培训、轮岗交流、重大项

目锻炼、导师带徒、劳动竞赛等多种人才培养开发渠道,助力员工职业发展,推动员工与企业共同成长。

招聘流程

按照网申、简历筛选、笔试(测评)、面试、 体检、背景调查、公示、录用及签约的程序进行。拟录用

人员名单以各招聘单位的官方网站公示为准,请应聘人员及时关注招聘相关信息。

3B2C

温馨提示:武汉城投集团春季招聘各项流程已全面启动,简历投递截止时间为2022年4月30日。每人能

申请2个职位,公司结合岗位招录实际情况,在尊重本人意愿的基础上对应聘岗位作相应调剂。

电话: 027-85510128-307

邮箱: JINGJING.LV@51JOB.COM

网址: http://www .zgwhct.cn/


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